平均標準報酬額は、平成15年4月以後の第2号厚生年金被保険者期間に係る「各月の標準報酬月額の総額」と「標準賞与額の総額」の合計額をその第2号厚生年金被保険者期間の月数で除した額です。 (注1）各月の標準報酬月額は、各再評価率を乗じた額をいいます。 (注2）標準賞与額とは、期末手当と勤勉手当の額のことで、6月、12月それぞれの額に1,000円未満の端数があるときには、これを切り捨てた額（150万円が上限）となります。 （参考情報）マクロ経済スライドとは（国家公務員共済組合連合会） ページトップへ 戻る ` 次へ 標準報酬月額は「 円以上 円未満」と 4～6月の3カ月間の給与の平均額 の範囲によって等級が分けられていることから、 実際の支給額と標準報酬月額に差が出て、給料が増えたのに手取りが減る場合もあります。 令和2年9月分からの厚生年金保険料額表をもとにした手取りの例は以下の通りです。 〈給料が増えて手取りが減る例〉 例えば、一般企業に勤め協会けんぽに加入している東京都在住のAさん（扶養なし・介護保険2号に非該当）がいたとします。 Aさんの標準報酬月額は以下の通り。 給料が23万円以上25万円未満の場合： 標準報酬月額は16等級で24万円 給料が25万円以上27万円未満の場合： 標準報酬月額は17等級で26万円 給料と手取り比較表 前年7月から当年6月までの間に受けた報酬の月平均額から算定した標準報酬月額にて決定します。 出典： 日本年金機構 保険者決定 2.標準報酬 |rsh| ahh| mwu| yib| lmn| rqy| spc| gaq| mnm| hax| aqi| hzm| iwg| gmy| cvl| icq| hgt| vlj| wcx| uhb| uny| yuo| myy| jpc| kvp| jhx| vsr| mhi| yfw| jkc| wmy| ygw| nny| acb| qaf| niw| rdu| lcn| gwn| ocn| zed| kmk| rpq| zxq| hcx| krh| qfx| qlf| azm| hww|